股东协议起草助手

为确保法律适配性与可执行性，以下文本以中华人民共和国法律（主要包括：中华人民共和国公司法（2023年修订，自2024年7月1日起施行）、中华人民共和国民法典（合同编）及相关司法解释和会议纪要）为基础，面向有限责任公司（“公司”）的早期/成长期初创企业设计。为提高效力，建议将本协议的核心公司治理及表决条款同步写入公司章程并办理相应的工商变更登记。本协议为示范文本，需结合具体事实进行定制。

股东协议

协议编号：[•]
签署日期：[•]
签署地点：[•]

各方
1. [甲方名称]，统一社会信用代码：[•]，住所：[•]（简称“甲方”/“投资人”）；
2. [乙方名称]，统一社会信用代码：[•]，住所：[•]（简称“乙方”/“创始人1”）；
3. [丙方名称]，统一社会信用代码：[•]，住所：[•]（简称“丙方”/“创始人2”）；
4. [公司名称]，统一社会信用代码：[•]，住所：[•]（简称“公司”）。

鉴于
1. 公司为依法设立之有限责任公司，现有注册资本为人民币[•]元，股东及持股比例详见本协议附件一《资本结构表》；
2. 各方拟就公司治理、资本运作、股权流转、信息权利、激励机制、退出安排、违约与争议解决等事项达成本协议；
3. 各方确认，本协议不违反强制性法律规范，不损害公司债权人、善意第三人之合法权益；与公司章程不一致之处，各方应促使公司章程进行相应修订并办理变更登记。

为此，协议如下：

一、定义与解释
1.1 定义
除上下文另有规定外：
- 章程：指公司经合法程序通过并在登记机关备案的最新有效公司章程。
- 控制/实际控制人：指能够实际支配公司行为之人，包括但不限于通过股权、协议安排或其他方式享有或支配表决权超过[50]%或对公司治理、经营决策具决定性影响者。
- 董事会：包括董事会或执行董事（如适用）。
- 关联方：与某一方存在控制、被控制或共同控制关系，或能够对该方决策产生重大影响的主体。
- 融资：公司进行的任何新增注册资本的认缴/实缴、可转换工具、或其他增资安排。
- 重大事项/保留事项：指需经特定多数或全体同意方可实施之事项（详见附件二）。
- 反稀释：指当公司以低于投资人持股对应的基准价格发行新股（或等效权益）时，对投资人进行的价格/比例调整机制。
- 清算优先：在公司清算或发生触发事件时，按约定顺序进行分配的安排。
- ESOP：员工股权激励池，方式包括增资入股、股权转让、限制性股权或期权型安排（依照有限责任公司法律机制设计）。
- 业绩承诺/对赌条款：投资人与创始人或控股股东之间基于业绩指标约定的补偿/回购等安排（依法合规前提下）。

1.2 解释
- 本协议构成《民法典》项下之合同，对签署方具有合同效力；不得对抗善意第三人，不得违反公司法强制性规范和资本维持原则。
- 若本协议中涉及公司回购、自我交易等安排，限于法律允许之范围并以不损害债权人利益为前提。

二、资本结构与出资
2.1 初始资本结构
- 公司注册资本人民币[•]元；各股东的认缴额、实缴额、出资期限、出资方式详见附件一。
- 各方确认并承诺出资安排符合现行公司法有关出资期限与资本真实、足额出资之规定；如法律对出资期限设定最长期限或过渡期，各方应据此调整并在过渡期内完成实缴及工商变更。

2.2 资本公积与盈利留存
- 公司应在符合公司法及章程规定的前提下，依法提取法定公积金、任意公积金及开展利润分配。

三、公司治理
3.1 章程及协议的衔接
- 各方应促使章程与本协议核心条款一致；若不一致，应以不违反强制性规范为限，优先适用本协议，并尽快修订章程、办理变更。

3.2 董事会/执行董事与监事/审计机制
- 公司设董事会[3/5/7]人，其中投资人有权提名[•]名董事，创始人合计有权提名[•]名董事，独立董事[可选][•]名；董事长由[•]方提名，经董事会过半数同意产生。
- 公司可依法设监事会或设审计委员会替代监事会（如法律允许），成员组成见附件三。
- 董事、监事及高级管理人员之忠实义务及勤勉义务遵照公司法并在本协议中予以强化。

3.3 经营管理
- 设总经理（或首席执行官）1名，由[•]方提名，董事会聘任；其权限范围以董事会授权为限。
- 关键管理岗位（财务负责人、法务合规负责人等）的人选更替应经董事会[过半/三分之二]同意。

3.4 决策机制
- 日常经营由管理层负责；保留事项须经股东会或董事会达到本协议及章程约定的特别表决权阈值通过（详附件二）。

四、信息权利与合规
4.1 信息与查阅权
- 投资人及股东有权依法查阅公司章程、股东名册、会议记录、财务会计报告等；公司应按月提供经营简报，按季提供财务报表，按年提供经审计财务报表及经营计划。
- 公司应建立合规与内控体系，设立或指定合规负责人，确保数据安全、知识产权、劳动用工、税务、反不正当竞争、外汇（如涉外）等合规。

4.2 审计权
- 投资人有权每年一次委托独立会计师对公司进行专项/年度审计；公司应配合，合理费用由公司承担。

五、股权转让与流动性安排
5.1 锁定期
- 创始人持股自本协议生效之日起锁定[36-48]个月；锁定期内不得转让、质押或设定其他负担，除非经投资人书面同意或发生本协议约定的允许情形。

5.2 优先购买权（ROFR）
- 任何股东拟向第三方转让其股权，应给予其他股东同等条件之优先购买权；具体通知、行权期限及交割安排见附件四。

5.3 随售权（Tag-along）
- 如创始人或控股股东拟向第三方转让超过其持股[•]%且导致控制权变更，投资人有权按同等条件比例随售。

5.4 强制随售权（Drag-along）
- 当公司整体出售或达到投资人同意的退出事件时，若交易对方要求取得公司[>50%或100%]股权，且交易价格不低于经双方认可估值，投资人有权要求其他股东按同等条件转让其持股；强制随售须同时保障中小股东之价格与条件不劣。

5.5 质押与担保限制
- 未经董事会特别决议与投资人书面同意，任何股东不得以其股权为第三人提供质押或担保。

六、后续融资与反稀释
6.1 融资优先权
- 在公司拟新增注册资本或等效权益融资时，投资人享有按其持股比例的优先认购权（Pre-emption Right）。

6.2 价格保护（加权平均反稀释）
- 如公司以低于本轮投资价格发行新增权益（按全面摊薄口径），投资人有权按“广义加权平均法”调整其转换或认购价格或获补偿股份；计算方式、基准价格及豁免事项（员工激励、并购对价等）载于附件五。
- 如为股权转让型融资且不稀释公司注册资本，可按等效经济补偿机制执行。

七、清算优先与分配
7.1 清算触发
- 出现依法解散、破产清算或经股东会决议进行的实质性资产处置（视同清算事件）时，进入本条分配机制。

7.2 分配顺序
- 在不损害债权人利益及不违反资本维持原则前提下，各方同意：
  1) 偿付清算费用、职工工资、税款及公司对外债务；
  2) 在可分配剩余财产范围内，对投资人按其投资额及约定收益上限优先进行分配；若该等安排需通过股东间结算实现（而非直接改变公司对外分配顺序），各方应配合签署补充结算协议以落实；
  3) 余下财产按股东持股比例分配。
- 各方确认，上述安排不得对抗公司债权人；涉及对公司“回购”或“保底收益”的，须在法律允许的范围内执行，并以股东间差额补偿优先替代公司直接回购之安排。

八、利润分配政策
- 在满足法定公积金提取及公司正常经营资金需求的前提下，如公司实现可分配利润，原则上每[会计年度/半年度]考虑利润分配；具体比例由股东会按特别决议确定。未经投资人同意，公司不得进行显著影响现金流安全的非常规分红或关联交易分红。

九、员工股权激励（ESOP）
9.1 规模与来源
- 预留不低于公司股本的[8-15]%作为激励池，来源可为增资或股东让渡；具体方案由董事会批准并遵循法律的可操作性（有限责任公司采取限制性股权/增资入股/合伙平台持股等）。

9.2 归属（Vesting）
- 标准归属周期为四年，含一年的悬崖期；离职、竞业违约、重大过失等情形下的回购或回收机制详见附件六。

十、创始人义务、知识产权与竞业限制
10.1 陈述与保证
- 创始人陈述：对其出资对应股权享有完全且无瑕疵的权利；不存在未披露的质押、查封或权属争议；不存在与公司业务冲突的其他安排。

10.2 知识产权归属
- 创始人及核心团队承诺，将与公司业务相关的职务成果之知识产权归属于公司；必要时签署《知识产权与保密协议》，完成著作权/专利/商标等申请、转让或许可手续。

10.3 保密义务
- 各方对公司商业秘密、数据与客户信息负有严格保密义务；保密期限自接触之日起至该等信息合法公开后两年，或法律另有更长要求者从其规定。

10.4 竞业限制与不招揽
- 创始人及其控制的实体在任职期间及离任后[24]个月内，不得在公司业务实质相同或相竞争的领域直接或间接从事经营；不以任何形式招揽公司员工或核心客户。
- 对于兼具劳动者身份的高级管理人员，应依法支付合理的竞业补偿金；具体标准与支付方式见附件七。

十一、对赌/业绩承诺（如适用）
11.1 适用范围
- 仅在投资人与创始人/实际控制人之间约定，不以公司为回购义务主体，避免违反资本维持原则及公司法强制性规范（参照相关司法裁判与九民纪要精神）。

11.2 触发与补偿
- 若公司在[•]年度未达成约定的核心指标（如收入、净利润、里程碑事件等），创始人应向投资人进行差额补偿或以其持有的股权按约定价格回购/转让；补偿上限、评估口径及审计基准详见附件八。
- 任何安排不得侵害公司债权人或其他股东合法权益。

十二、关联交易与资金占用
- 关联交易须遵循公允原则，并经无利害关系董事过半数或股东会特别决议批准；关联方不得占用公司资金或资源。

十三、违约与救济
13.1 违约构成
- 任何一方违反本协议、虚假陈述或违反法定义务，构成违约。重大违约包括但不限于：非法转让股权、挪用资金、恶意稀释、违反竞业、拒不履行信息披露义务等。

13.2 救济措施
- 守约方可主张继续履行、损害赔偿、赔偿预定（违约金）、停止侵害、恢复原状、股权回购/转让安排（在法律允许范围内）等；
- 对公司经营构成重大不利影响的，投资人可要求召开临时股东会，调整管理层或触发强制随售/回购机制（依约定与法律界限执行）。

十四、期限、变更与终止
- 本协议自各方签字/盖章之日起生效，期限至各方完全退出或公司解散清算完成时终止；
- 变更须经各方书面同意，并在必要时修订章程并办理变更登记；
- 如出现法律法规重大变化导致本协议部分条款无法执行，各方应进行善意协商并作出符合强制性规范的调整。

十五、争议解决
- 适用法律：中华人民共和国法律；
- 争议解决：任何争议应先行协商，协商不成的，提交[中国国际经济贸易仲裁委员会/北京仲裁委员会/上海国际仲裁中心]按其届时有效仲裁规则在[北京/上海/深圳]进行仲裁；仲裁庭由三名仲裁员组成；仲裁裁决为终局，对各方均有约束力；
- 仲裁不影响各方在紧急情况下向有管辖权的法院申请行为保全/证据保全。

十六、通知与其他
- 通知以书面方式（含专人递送、快递、电子邮件并经确认）送达至各方约定地址/邮箱；
- 部分条款无效不影响其他条款效力；本协议与其附件构成完整协议；
- 税费各自承担，依法应由公司承担者由公司承担。

签署页略

附件（示例清单）
附件一：资本结构与出资安排
附件二：保留事项清单与表决机制
- 示例（可按公司情况调整）：
  - 章程修订、注册资本变更、公司形式或公司名称/经营范围重大变更；
  - 新设、并购、分立、解散、清算、破产申请；
  - 任何单笔或累计超过[•]万元的对外投资、融资、担保、借款、资产处置；
  - 关联交易；
  - 股权激励计划的建立、调整；
  - 高级管理人员之聘任与解聘；
  - 年度预算与重大偏离；
  - 对外重大诉讼/仲裁的提起或和解；
  - 利润分配政策与中期分红；
  - 股权二次流通或控制权变更相关事项。
附件三：董事会/审计架构与议事规则
附件四：优先购买权流程与时间表
附件五：反稀释计算方法（广义加权平均法）与豁免事项
附件六：ESOP方案与归属、回购条款
附件七：竞业补偿细则与区域/行业定义
附件八：业绩承诺指标、审计口径与补偿机制
附件九：知识产权与保密协议文本
附件十：对赌条款与差额补偿示范条款（公司不作为回购义务主体）

重要法律说明与执行要点
- 股东协议的合同效力：依据民法典合同编，合法有效的合同在当事人之间具有约束力；涉及公司内部治理的安排，为增强对公司及第三人的对抗力，核心条款应写入公司章程并办理工商变更。
- 强制性规范边界：资本维持原则及公司回购限制应严格遵守；对赌安排一般应限定在投资人与创始人/实际控制人之间，避免以公司为回购义务主体；相关裁判规则与司法会议纪要（如2019年全国法院民商事审判工作会议纪要）对条款效力有重要参考意义。
- 出资期限与实缴：应遵守现行公司法关于出资期限（含过渡期安排）的规定，保障资本真实、充分，防控抽逃出资、虚假出资等法律风险。
- 优先分配与清算优先：不得损害债权人利益；实施路径宜采用股东间结算或在利润分配决议中体现比例安排，并在公司章程中固化分配机制。
- ESOP的有限责任公司实现路径：优先采用增资入股或股权转让并结合归属与回购条款；期权型工具需结合公司性质与监管可行性设计。
- 争议解决：优选仲裁以保证保密性与专业性；同时预留保全措施申请空间。

为进行精准定制并确保全面合规，请提供以下关键信息：
1) 公司基本信息：注册地、公司类型（有限责任公司/股份有限公司）、现行章程要点；
2) 股权结构：股东名单、持股比例、认缴/实缴情况及出资期限；
3) 治理安排：董事会席位分配、重大事项的期望表决阈值；
4) 融资参数：本轮投资金额、估值、是否设置反稀释及其口径；
5) 退出偏好：是否设置清算优先、随售/强制随售阈值；
6) ESOP规模与对象、创始人锁定期与竞业范围；
7) 是否涉外或VIE/协议控制架构、是否涉及外汇/数据合规事项；
8) 争议解决偏好：仲裁机构与地、适用法律是否为中国内地法。

收到上述信息后，我将据此完善具体条款、数值与附件文本，并与公司章程形成一致的执行文本。

Shareholders’ Agreement

Important drafting note: This template is jurisdiction-neutral and must be tailored to the governing corporate statute and securities laws applicable to the Company (for example, the corporate code and securities regulations of Delaware (United States), England and Wales, Hong Kong, Singapore, or the PRC). Provisions regarding non‑compete, financial assistance, capital maintenance, transfer restrictions, information rights, and dispute resolution are subject to mandatory local law and public policy. Bracketed options must be selected and finalized. This Agreement should be harmonized with the Company’s constitutional documents (charter/articles/bylaws) to avoid inconsistency.

This Shareholders’ Agreement (the Agreement) is made as of [Date] (the Effective Date)

Between:
(1) [Company Name], a [jurisdiction] [form of company, e.g., joint stock company/corporation] with registration number [number] and registered office at [address] (the Company);
(2) The persons listed in Schedule 1 (each, a Shareholder and collectively, the Shareholders); and
(3) [Any additional parties such as Founders, Investor(s), ESOP Trustee].

Recitals:
A. The Shareholders are the legal and beneficial owners of the shares in the Company as set out in Schedule 1 (the Capitalization Table).
B. The parties wish to regulate their mutual rights and obligations as shareholders of the Company, the management and operation of the Company, and certain matters relating to the transfer and issuance of the Company’s shares.
C. In the event of inconsistency, the parties intend that this Agreement shall, to the maximum extent permitted by law, prevail inter se and that the Company’s constitutional documents shall be amended to align with this Agreement.

1. Definitions and interpretation
1.1 Definitions. In this Agreement:
Affiliate means, with respect to any person, any entity that directly or indirectly controls, is controlled by, or is under common control with such person.
Anti‑Dilution Adjustment has the meaning given in Clause 7.5.
Articles means the Company’s articles/charter/bylaws as amended from time to time.
Board means the Company’s board of directors.
Business Day means a day other than a Saturday, Sunday, or public holiday in [governing law jurisdiction] when banks are open for business.
Control means the power to direct the management and policies of an entity, whether through ownership of voting securities, by contract, or otherwise.
Deed of Adherence means the deed substantially in the form set out in Schedule 4.
Drag‑Along Right has the meaning in Clause 8.6.
Encumbrance means any pledge, lien, charge, security interest, option, right of first refusal, pre‑emptive right, restriction on transfer, or other encumbrance.
ESOP means the employee share or option plan adopted by the Company as set out in [Plan Name/Date], as amended.
Exit means (i) a sale of all or substantially all of the Company’s shares or assets, (ii) an IPO, listing, or direct public offering of the Company’s shares, or (iii) a merger, consolidation, reorganization, or similar transaction resulting in a change of Control.
Investor(s) means the Shareholder(s) listed as Investor(s) in Schedule 1.
Key Person(s) means [names/titles].
Permitted Transfer has the meaning set out in Clause 8.2.
ROFR means the right of first refusal set out in Clause 8.4.
Tag‑Along Right has the meaning set out in Clause 8.5.
Transfer includes any sale, assignment, transfer, grant of option, Encumbrance, or other disposition of legal or beneficial ownership of shares.
1.2 Interpretation. Headings are for convenience only and do not affect interpretation. References to statutes include amendments and re‑enactments. Words in the singular include the plural and vice versa.

2. Conditions precedent; closing mechanics [Use if an investment is contemplated]
2.1 Conditions precedent. The obligations of [Investor(s)] to subscribe for shares on the Effective Date are conditional upon:
- delivery of the updated Articles reflecting the rights set out in this Agreement;
- Board and Shareholder approvals for the issuance and for adoption of this Agreement;
- delivery of customary corporate certificates and legal opinions (if required under local practice);
- completion of KYC/AML checks and compliance with applicable securities laws.
2.2 Closing. At Closing, the Company shall issue to the Investor(s) the shares specified in Schedule 1 free of Encumbrances, and the Investor(s) shall pay the subscription price in immediately available funds.

3. Share capital; capitalization; ESOP
3.1 Authorized and issued share capital. The authorized and issued share capital of the Company and each class of shares are set out in Schedule 1.
3.2 Share classes and rights. The rights, preferences, and restrictions of each class or series of shares (including voting, dividend, liquidation preference, conversion, and redemption rights) shall be as set out in the Articles. In case of conflict, the Articles shall reflect this Agreement.
3.3 ESOP. The Company shall maintain an equity incentive pool of [•]% on a fully diluted basis. Grants shall be approved by the Board (including the affirmative vote of at least [one Investor Director] while any Investor holds [•]% of the fully diluted share capital). Unallocated pool shares shall be included in fully diluted calculations.

4. Corporate governance
4.1 Board composition. The Board shall consist of [•] directors:
- [•] appointed by the Founders collectively;
- [•] appointed by the Investor(s) holding at least [•]% of the fully diluted share capital (each an Investor Director);
- [•] independent director(s) mutually agreed by the Founder Director(s) and Investor Director(s).
Each appointing Shareholder may remove and replace its appointee by written notice to the Company.
4.2 Observers. Each Investor holding at least [•]% of the fully diluted share capital may designate a non‑voting observer entitled to attend all Board meetings, receive the same materials, and be bound by confidentiality obligations.
4.3 Chair; quorum; voting. The Chair shall be [•]. A quorum requires the presence (in person or by telecommunication) of at least [•] directors, including at least one Investor Director and one Founder Director (if then in office). Board actions require a simple majority of directors present, provided that any matter listed as a Reserved Matter in Schedule 2 requires the affirmative vote of at least [one Investor Director] and [one Founder Director].
4.4 Management. Day‑to‑day management is delegated to the CEO subject to Board oversight and Reserved Matters.
4.5 Committees. The Board shall establish an audit and risk committee and a compensation committee; each shall include at least one Investor Director (while any Investor maintains the threshold in Clause 4.1).

5. Information, reporting, and inspection rights
5.1 Financial statements. The Company shall deliver to each Shareholder holding at least [•]% of the fully diluted share capital:
- monthly management accounts within [20] days after month‑end;
- quarterly unaudited financial statements within [30] days after quarter‑end;
- annual audited financial statements within [120] days after fiscal year‑end, prepared in accordance with [IFRS/GAAP].
5.2 Budgets and business plan. The Board shall approve an annual operating plan and budget not later than [•] days before the start of each fiscal year. Material deviations (exceeding [•]% in any major line item) require Board approval.
5.3 Inspection. Each such Shareholder and its representatives may, upon reasonable notice and during normal business hours, inspect the Company’s books and records, subject to confidentiality and competitive safeguards.

6. Dividends and distributions; capital maintenance
6.1 Dividends. Dividends shall be declared subject to applicable law on such basis as the Board determines, pro rata by class in accordance with the Articles. No dividends may be declared or paid except from lawfully available funds and in compliance with capital maintenance rules.
6.2 Share repurchases/redemptions. Any repurchase or redemption shall comply with applicable corporate law, solvency tests, and the Articles and, if it constitutes a Reserved Matter, shall require requisite approvals.

7. Issuance of shares; pre‑emptive rights; anti‑dilution
7.1 Pre‑emptive rights on new issuances. Subject to Clause 7.2, before issuing any New Securities (equity, options, warrants, or securities convertible into equity), the Company shall first offer each Shareholder the right to subscribe pro rata to its fully diluted percentage. The offer shall specify price and terms and remain open for [15–30] Business Days. Any unsubscribed New Securities may be offered to other persons on terms no more favorable than those offered to Shareholders for a period of [60] days.
7.2 Exempt issuances. Pre‑emptive rights do not apply to:
- shares issued under the ESOP within the approved pool;
- shares issued upon conversion or exercise of existing securities;
- bona fide debt financings with customary warrants not exceeding [•]% of fully diluted capital;
- shares issued in connection with approved acquisitions or joint ventures (a Reserved Matter);
- pro rata stock splits, dividends, or reclassifications.
7.3 Most‑favored issuance. If the Company issues New Securities at a price per share lower than the then‑current price applicable to [Investor Preferred Shares] (the Original Issue Price as adjusted), the anti‑dilution adjustment in Clause 7.5 applies, unless the issuance is exempt.
7.4 Valuation and price. For convertible or bundled instruments, the effective price per share shall be determined by allocating consideration to the equity component under reasonable valuation principles consistent with [IFRS/GAAP].
7.5 Anti‑dilution (broad‑based weighted average). Upon a Dilutive Issuance, the conversion price CP of the [Investor Preferred Shares] shall be adjusted according to:
CPnew = CPold × (A + B) / (A + C)
where:
- A = number of shares outstanding on a fully diluted basis immediately prior to the Dilutive Issuance (excluding shares reserved under but not issued from the ESOP unless otherwise agreed);
- B = total consideration received by the Company in the Dilutive Issuance divided by CPold;
- C = number of shares issued in the Dilutive Issuance on a fully diluted, as‑converted basis.
No adjustment shall reduce CPnew below [par value or applicable floor consistent with law]. Fractional shares shall be rounded in accordance with the Articles.
7.6 Pay‑to‑play [optional]. If a Shareholder fails to participate pro rata in a Qualified Financing of at least [US$ •/local currency] at a pre‑money valuation of [•], such Shareholder’s [Preferred Shares] shall automatically convert into [Shadow Preferred/Common] with [reduced] preferences, to the extent permitted by law and the Articles.

8. Transfers of shares; exit rights
8.1 General restriction; legend. No Shareholder shall Transfer any shares except in accordance with this Agreement and the Articles. Any attempted Transfer in violation is void and of no effect. Shares may bear a restrictive legend or notation to this effect, to the extent permitted by law.
8.2 Lock‑up; permitted transfers. For [12–24] months from the Effective Date, no Shareholder shall Transfer shares, except:
- Transfers to Affiliates under common Control (provided the transferee executes a Deed of Adherence and the transferor remains liable for obligations);
- Transfers to family trusts or for estate planning (for individuals), subject to adherence;
- Pledges to reputable financial institutions securing bona fide indebtedness, provided enforcement Transfers remain subject to this Clause 8.
8.3 Pre‑emptive transfer restrictions. After the lock‑up, any proposed Transfer (other than a Permitted Transfer) is subject to the ROFR in Clause 8.4 and the Tag‑Along Right in Clause 8.5.
8.4 Right of first refusal (ROFR). Before any Transfer to a third party, the selling Shareholder (Seller) shall deliver a Transfer Notice specifying number of shares, price, and terms. The Company (first) and then the non‑selling Shareholders (pro rata) may elect to purchase all (but not less than all) such shares on the stated terms within [10] and [10] Business Days, respectively. If not fully exercised, the Seller may sell to the third party on terms no more favorable within [60] days.
8.5 Tag‑along (co‑sale). If a Seller proposes to Transfer more than [•]% of the outstanding shares (or any number if the Seller is a Founder) to a third party, each other Shareholder may elect to participate pro rata by selling a proportionate number of shares on the same terms. The Seller shall cause the purchaser to purchase such shares and reduce the Seller’s sale accordingly.
8.6 Drag‑along. If Shareholders holding at least [•]% of the fully diluted share capital (including at least [•]% of the Investor Shares) approve a bona fide third‑party sale of all shares (a Drag Sale), they may require all Shareholders to sell their shares on the same terms, subject to:
- each Shareholder receiving the same consideration per share by class, consistent with liquidation preferences and other rights in the Articles;
- customary representations limited to title, capacity, and authority (without personal liability for Company matters except to the extent of any escrow/holdback pro rata among sellers);
- appraisal/dissenters’ rights being waived to the maximum extent permitted by law.
8.7 IPO. Upon an IPO, Shareholders shall take all actions reasonably necessary to facilitate the offering, including execution of lock‑ups required by underwriters for up to [180] days (subject to customary carve‑outs and most‑favored‑nation treatment).

9. Founders’ undertakings; restrictive covenants [tailor to local law]
9.1 Full‑time commitment. Each Founder shall devote substantially all working time and attention to the Company’s business, subject to approved outside activities.
9.2 Confidentiality and IP. Each Founder and employee shall be bound by invention assignment, confidentiality, and moral rights waiver agreements in favor of the Company sufficient to vest all IP created in the scope of employment/engagement in the Company.
9.3 Non‑solicitation. For so long as a Founder is employed and for [12–24] months thereafter, such Founder shall not solicit or hire Company employees or solicit customers with whom the Founder had material dealings, to the extent enforceable by applicable law.
9.4 Non‑compete [include only where enforceable]. Subject to local law, each Founder agrees that during employment and for [6–12] months thereafter, they will not engage in any business that is competitive with the Company within [defined territory/markets], provided the restriction is reasonable in duration, scope, and geography and supported by adequate consideration (and, where required by law, garden leave or compensation).

10. Related‑party transactions; corporate opportunities; compliance
10.1 Related‑party transactions shall be on arm’s‑length terms, approved as a Reserved Matter, and documented in writing.
10.2 Corporate opportunities. Directors and officers shall comply with fiduciary duty and corporate opportunity doctrines under applicable law. Any conflict shall be disclosed promptly and handled pursuant to the Articles and Board policies.
10.3 Compliance. The Company shall comply with applicable anti‑bribery, sanctions, export control, data protection, and employment laws. The Company shall implement internal controls and maintain appropriate insurance (including D&O) as reasonably required by the Board.

11. Representations and warranties
11.1 By each Shareholder: power and authority to enter into and perform this Agreement; ownership of shares free of Encumbrances (other than those created by this Agreement and the Articles); no conflict with law or existing contracts; and compliance with applicable securities laws.
11.2 By the Company: due incorporation and good standing; power and authority; capitalization as set forth in Schedule 1; authorization of the issuance of shares; ownership of material IP used in the business or valid licenses; financial statements fairly present in all material respects the financial condition in accordance with stated accounting principles; no undisclosed material liabilities; and compliance with law in all material respects.
11.3 Survival; limitations. Representations and warranties survive for [12–24] months from the Effective Date, except for fundamental representations (authority, capitalization, ownership) which survive for [statute of limitations]. Claims are subject to customary caps and baskets as set out in [Schedule •].

12. Confidentiality; announcements
12.1 Each party shall keep Confidential Information strictly confidential and use it solely for purposes of this Agreement and their shareholding, subject to permitted disclosures to Affiliates, professional advisers, and as required by law or stock exchange rules.
12.2 Public announcements require prior written approval of the Board, except as required by law/regulation.

13. Deadlock resolution
13.1 A Deadlock occurs when the Board or Shareholders fail to approve a Reserved Matter after [two] properly convened meetings.
13.2 Escalation. The matter shall be escalated to the Chair, CEO, and the lead Investor representative for good‑faith negotiation for [15] Business Days.
13.3 Resolution mechanisms. If unresolved, the initiating party may require either:
- referral to mediation under [mediation rules] in [seat]; or
- a buy‑sell mechanism: the initiating party may serve a notice offering to buy all of the other party’s shares or sell all of its own at a specified price per share (a Texas/shotgun clause), exercisable within [20] Business Days, subject to local enforceability and minority protection rules; or
- a sale process for the Company supervised by the Board with a reputable financial adviser.

14. Term; termination; survival
14.1 Term. This Agreement remains in force until the earlier of: (i) a Drag Sale or other Exit, or (ii) written agreement of Shareholders holding at least [•]% of the fully diluted share capital (including [•]% of Investor Shares) and the Founders.
14.2 Termination for party. As to any party, this Agreement terminates when such party ceases to hold any shares (but Clause 12 survives for [3] years and Clause 16 for the applicable limitation period).
14.3 Survival. Clauses 5 (to the extent accrued), 9.2–9.3, 10.3, 11.3, 12, 15–18, and any indemnities survive termination.

15. Dispute resolution; governing law
15.1 Governing law. This Agreement and any non‑contractual obligations arising out of or in connection with it shall be governed by the laws of [choose one: England and Wales / the State of Delaware / Hong Kong / Singapore / PRC, without regard to conflict of laws principles].
15.2 Dispute resolution.
Option A (courts): The parties submit to the exclusive jurisdiction of the courts of [jurisdiction] and waive any objection based on forum non conveniens.
Option B (arbitration): Any dispute shall be finally resolved by arbitration administered by [ICC/LCIA/CIETAC/SIAC] under its rules in force at the time of the notice of arbitration. The seat of arbitration is [city]; the language is English; the tribunal shall consist of [one/three] arbitrator(s). Judgment on the award may be entered in any court of competent jurisdiction. Interim relief may be sought from courts to protect rights pending constitution of the tribunal.

16. Miscellaneous
16.1 Entire agreement. This Agreement (with its Schedules) and the Articles constitute the entire agreement among the parties concerning the subject matter and supersede prior agreements to the extent permitted by law.
16.2 Amendments; waivers. Any amendment or waiver must be in writing and signed by the Company and Shareholders holding at least [•]% of the fully diluted share capital, including [•]% of Investor Shares, provided that no amendment disproportionately and adversely affects a class of shares without the separate written consent of holders of a majority of that class.
16.3 Assignment. No party may assign or Transfer its rights or obligations except in connection with a Permitted Transfer of shares and then only by Deed of Adherence, subject to Clause 8.
16.4 Severability. If any provision is invalid, illegal, or unenforceable, it shall be deemed modified to the minimum extent necessary to make it valid and enforceable, without affecting the remaining provisions.
16.5 Costs and taxes. Each party bears its own costs. Transfer taxes and stamp duties, if any, shall be borne in accordance with local law and the applicable transaction documents.
16.6 Notices. Notices shall be in writing and delivered by hand, courier, or email to the addresses in Schedule 1 (or such other address notified). Notices are deemed received upon delivery or, for email, upon confirmation of transmission during a Business Day.
16.7 Counterparts; electronic signatures. This Agreement may be executed in counterparts, including by electronic signatures and scanned copies, each of which is an original.

Schedule 1: Capitalization table and parties
- Company: [name, reg. number, address]
- Shareholders:
  • Founder A: [name, address, email]; holdings: [•] [class]; % fully diluted: [•]%
  • Founder B: [•]
  • Investor 1: [•]
  • ESOP (unallocated): [•]%
- Wire instructions for subscription (if applicable)
- Notice details for each party

Schedule 2: Reserved Matters (requiring Board supermajority and/or Investor consent)
- Any change to the Articles, share rights, or this Agreement.
- Issuance of any equity or convertible securities (other than ESOP within the pool) or creation of any class with rights senior to or pari passu with [Investor Preferred].
- Redemption, repurchase, or declaration of dividends outside the approved policy.
- Material acquisitions, disposals, joint ventures, or entry into any line of business outside the approved plan; any sale of assets exceeding [•]% of gross assets or revenue.
- Incurrence of indebtedness, granting of security interests, or capital expenditures exceeding [•] or outside the approved budget.
- Related‑party transactions; compensation of Founders and senior executives outside approved ranges; adoption or amendment of ESOP.
- Appointment or removal of CEO/CFO; liquidation, dissolution, or bankruptcy filings.
- Auditor appointment or change; change of accounting policies (other than required by law/standards).
- Any settlement of litigation exceeding [•] or with injunctive relief affecting the business.
- Any commitment to an Exit or listing; any change in tax residency or registered office.
- Any change to fiscal year.

Schedule 3: Business plan and annual budget
- [Attach latest plan/budget, KPIs, and reporting metrics.]

Schedule 4: Form of Deed of Adherence
This Deed of Adherence is made on [date] by [Transferee], of [address] (the Transferee) in favor of the Company and the Shareholders under the Shareholders’ Agreement dated [•] (the Agreement).
The Transferee agrees to be bound by the terms of the Agreement as a Shareholder as if an original party. Capitalized terms have the meanings given in the Agreement.
Executed as a deed by:
[Transferee signature blocks]
Acknowledged by:
[Company and, if required, specified Shareholder(s)]

Schedule 5: Anti‑dilution examples [optional]
Worked examples illustrating the calculation of CPnew under Clause 7.5 for transparency.

Implementation guidance and compliance checks (to be completed with counsel)
- Harmonize with the Articles: quorum, class consents, share rights, conversion mechanics, preference stack, dividend policy, and drag/tag must be mirrored in constitutional documents to be enforceable against all shareholders and third parties.
- Securities law: ensure compliance with offering exemptions, legends, transfer restrictions, and information rights; consider blue‑sky/overseas investor rules and data privacy constraints for information sharing.
- Employment/competition law: validate enforceability and consideration for non‑compete and non‑solicit covenants; in certain jurisdictions (e.g., California), post‑employment non‑competes are generally unenforceable.
- Financial assistance/capital maintenance: confirm legality of share buybacks, redemptions, financial assistance, and distributions.
- Arbitration/jurisdiction: select forum/seat consistent with likely enforcement venues and the Company’s asset location; consider New York Convention enforceability for arbitral awards.
- Tax: review withholding, stamp duties, transfer taxes, and potential reorganization steps; include tax gross‑up or withholding clauses if necessary.

Execution
Signed for and on behalf of [Company Name]:
Name:
Title:
Date:

Signed by the Shareholders listed in Schedule 1:
[Signature blocks for each or separate counterpart signature pages]

Note: Please provide the governing law and jurisdiction, company formation jurisdiction and form, classes of shares and rights, current cap table, and any investor‑specific terms (e.g., veto thresholds, ESOP size, anti‑dilution variations, information rights thresholds) to finalize and localize this Agreement.

Note préalable sur le périmètre et la loi applicable
Faute de précisions contraires, le présent modèle est rédigé pour une société à responsabilité limitée (SARL) de droit français et se conforme aux dispositions du Code de commerce (art. L.223-1 et s.) et du Code civil (notamment art. 1102 et s., 1124, 1163-1164, 1844-1). Si une autre juridiction est souhaitée (par ex. Luxembourg, Belgique, Suisse, Québec ou RPC), merci d’indiquer la loi applicable afin d’ajuster les clauses impératives (agrément, quorums/majorités, gouvernance, arbitrabilité).

Pacte d’associés d’une SARL de droit français

Entre les soussignés:
- [Nom, prénom/raison sociale], [forme], [RCS/identifiant], domicilié/sise [adresse], titulaire de [nombre] parts sociales, représentant [•]% du capital et des droits de vote, ci-après « Associé 1 »;
- [Autres associés], ci-après ensemble les « Associés » et individuellement un « Associé »;

Et:
- La société [dénomination sociale], SARL au capital de [•] €, ayant son siège social [•], immatriculée au RCS de [•] sous le n° [•], représentée par son/son(s) gérant(s) [•] dûment habilité(s), ci-après la « Société »;

Préambule
1) Les Associés ont constitué la Société conformément aux articles L.223-1 et suivants du Code de commerce (SARL), et aux statuts en date du [•] (les « Statuts »).
2) Le présent pacte (le « Pacte ») a pour objet d’organiser, à titre extrastatutaire, leurs relations, la gouvernance, les transferts de parts sociales et certaines règles financières, dans le respect des dispositions impératives, notamment:
- agrément des cessions à des tiers (C. com., art. L.223-14);
- pouvoirs et responsabilité de la gérance (C. com., art. L.223-18 et L.223-22);
- règles de majorité des décisions collectives (C. com., art. L.223-29 à L.223-30);
- conventions réglementées (C. com., art. L.223-19);
- approbation des comptes et distribution (C. com., art. L.223-35 et L.223-36);
- prohibition des clauses léonines (C. civ., art. 1844-1, al. final);
- validité des conventions de vote, sous conditions de loyauté et d’objet licite (jurisprudence constante).

Il a été convenu ce qui suit.

Article 1 – Définitions
1.1 « Parts »: les parts sociales de la Société.
1.2 « Décisions réservées »: décisions listées à l’Annexe C, soumises à une majorité renforcée ou à un droit de veto tel que prévu au présent Pacte.
1.3 « Gérant »: tout gérant statutaire ou ultérieurement nommé.
1.4 « Investisseurs »: les Associés qualifiés d’investisseurs à l’Annexe B.
1.5 « Managers »: les Associés détenant des Parts en lien avec leurs fonctions au sein de la Société.
1.6 « Prix de Référence »: la valeur de marché des Parts déterminée selon l’Article 8.7.

Article 2 – Objet, opposabilité et hiérarchie
2.1 Objet. Le Pacte régit: (i) la gouvernance et la répartition des pouvoirs; (ii) l’information; (iii) les transferts (préemption, agrément, inaliénabilité, tag/drag); (iv) les mécanismes de financement et anti-dilution; (v) la liquidité; (vi) les engagements de loyauté (confidentialité, non-concurrence).
2.2 Opposabilité. Le Pacte n’est opposable qu’entre ses parties. Les Associés s’engagent à faire adhérer tout nouvel associé (Article 12).
2.3 Hiérarchie. En cas de contrariété avec une règle impérative ou les Statuts, les règles impératives prévalent; les parties adapteront de bonne foi le Pacte pour préserver l’équilibre initial.

Article 3 – Gouvernance et gérance
3.1 Gérance. La Société est administrée par un ou plusieurs gérants conformément à l’article L.223-18 du Code de commerce. Les gérants disposent, à l’égard des tiers, des pouvoirs les plus étendus pour agir en toute circonstance au nom de la Société dans la limite de l’objet social. Les limitations internes de pouvoirs ne sont pas opposables aux tiers.
3.2 Nomination et révocation. La nomination et la révocation des gérants interviennent dans les conditions de l’article L.223-18 (nomination) et L.223-25 (révocation). La révocation sans juste motif peut ouvrir droit à dommages-intérêts; les parties conviennent de motiver formellement toute révocation.
3.3 Comité stratégique (optionnel). Il est institué un comité stratégique composé de [•] membres (désignés selon l’Annexe C) chargé d’émettre des avis sur les Décisions réservées. Ses avis ne lient pas les Assemblées mais conditionnent certains votes convenus (Article 4).
3.4 Conventions réglementées. Toute convention relevant de l’article L.223-19 (conclue entre la Société et un gérant ou un associé) est soumise à la procédure d’autorisation et d’approbation légale; le non-respect peut entraîner nullité et/ou responsabilité.

Article 4 – Engagements de vote et Décisions réservées
4.1 Conventions de vote. Les Associés s’engagent, dans les limites de l’ordre public sociétaire et de l’intérêt social, à voter conformément aux stipulations du présent Pacte sur les Décisions réservées. Ces conventions de vote sont licites dès lors qu’elles ne paralysent pas de manière abusive la société et respectent la loyauté contractuelle.
4.2 Décisions réservées. Nécessitent l’accord préalable [d’une majorité renforcée de •% des Parts, incluant l’accord d’au moins un (1) Investisseur] ou le veto des Investisseurs: modification substantielle de l’objet social; opérations sur capital (hors plans convenus); endettement au-delà de [•]; cession d’actifs significatifs (> [•]% des actifs); distribution exceptionnelle de dividendes; approbation de budgets et business plan; nomination/révocation du gérant; octroi/rachat d’options; transactions intragroupe non aux conditions de marché; procédure collective; toute modification statutaire. La liste détaillée figure à l’Annexe C.
4.3 Consultation écrite. Les Associés peuvent être consultés par écrit conformément à l’article L.223-27 et, s’il y a lieu, R.223-20 et s.

Article 5 – Information et audit
5.1 Information légale. Les Associés disposent des droits d’information préalables et permanents prévus par les articles L.223-26 et R.223-20 et s. (documents sociaux, comptes, rapports).
5.2 Information renforcée. La Société fournira aux Associés, trimestriellement, un reporting (compte de résultat, bilan, cash-flow, KPIs, comparatif budget/réalisé), et, annuellement, un budget et un business plan pour approbation au titre des Décisions réservées.
5.3 Commissariat aux comptes. Si les seuils légaux sont atteints ou si les Associés en décident, un commissaire aux comptes sera nommé (C. com., art. L.223-35-1 et s.).

Article 6 – Financement et émissions
6.1 Augmentations de capital. Toute émission de Parts ou de valeurs donnant accès au capital est soumise aux règles de majorité des articles L.223-29 à L.223-30 et, le cas échéant, aux Décisions réservées. Le droit préférentiel de souscription s’applique dans les conditions statutaires et légales; toute suppression est soumise à approbation.
6.2 Comptes courants d’associés. Les parties peuvent consentir des avances en compte courant. Sauf stipulation contraire, elles sont remboursables à première demande avec [•]% d’intérêt annuel, sous réserve des contraintes de trésorerie et des engagements financiers (subordination/covenants).
6.3 Anti-dilution (optionnel). En cas d’émission à un prix inférieur au Prix de Référence, les Investisseurs bénéficient d’un ajustement anti-dilution [pondéré (broad-based weighted average) / intégral (full ratchet)] conformément à la formule en Annexe D, sous réserve des dispositions impératives (interdiction des clauses léonines et respect de l’intérêt social).

Article 7 – Transferts de Parts
7.1 Inaliénabilité. Les Parts détenues par [Managers/Investisseurs] sont incessibles pendant une période de [•] mois à compter de la signature, sauf cas de liquidité (Article 9), décès, incapacité, ou approbation des Associés au titre d’une Décision réservée. Cette clause ne saurait priver indûment un Associé de son droit de céder dans des cas légitimes dûment encadrés.
7.2 Agrément légal. Les cessions à des tiers non associés sont soumises à l’agrément prévu par l’article L.223-14 (majorité des associés représentant au moins la moitié des Parts). Les cessions entre associés sont libres. Les cessions au profit du conjoint, d’un ascendant ou d’un descendant sont libres, sauf stipulation statutaire contraire. En cas de refus d’agrément, la procédure légale de rachat s’applique.
7.3 Préemption. En cas de projet de cession, tout Associé cédant notifie aux autres Associés les conditions fermes de la cession; ces derniers disposent d’un droit de préemption proportionnel, avec faculté de surenchère et de regroupement, aux conditions et délais prévus à l’Annexe E. La violation de la préemption entraîne, au choix du ou des bénéficiaires, (i) substitution dans les droits de l’acquéreur, si juridiquement possible, ou (ii) obligation de rétrocession des Parts cédées au prix et conditions de la cession irrégulière, outre clause pénale (Article 11.3).
7.4 Droit de suite (tag along). En cas de cession par un Associé d’au moins [•]% du capital à un tiers, chaque autre Associé peut exiger que l’acquéreur achète ses Parts aux mêmes prix et conditions, au prorata ou jusqu’à [•]%.
7.5 Droit d’entraînement (drag along). En cas d’offre ferme d’un tiers portant sur au moins [•]% des Parts, et si l’offre est approuvée au titre des Décisions réservées, les Associés s’engagent irrévocablement à céder l’intégralité (ou la proportion requise) de leurs Parts au prix et conditions de l’offre, sous réserve des règles d’agrément (L.223-14). À cet effet, chacun octroie aux autres une promesse unilatérale de vente et s’oblige à voter en faveur des résolutions nécessaires. Le prix doit être déterminé ou déterminable (C. civ., art. 1163-1164). La mise en œuvre ne doit pas méconnaître l’intérêt social ni constituer un abus de majorité.
7.6 Transferts forcés pour manquements graves. En cas de violation substantielle du Pacte (ex.: violation de confidentialité, concurrence déloyale, non-respect répété des Décisions réservées), l’Associé défaillant peut être contraint de proposer ses Parts à l’achat par les autres au [Prix de Référence, avec décote pouvant aller jusqu’à [•]% si proportionnée au préjudice], sous contrôle éventuel d’un expert (Article 8.7) afin d’éviter toute atteinte au principe de prohibition des clauses léonines.

Article 8 – Évaluation, expert et ajustements
8.1 Principe. Chaque fois que le prix doit être « déterminé » ou « déterminable », il est fixé par référence à des critères objectifs (flux actualisés, multiples comparables, transactions comparables) et/ou au dernier prix d’émission ajusté.
8.2 Expert de tiers (C. civ., art. 1592). À défaut d’accord dans les [30] jours, le prix est déterminé par un expert indépendant désigné d’un commun accord, à défaut par le Président du tribunal de commerce statuant en la forme des référés. Les honoraires sont supportés par [•].
8.3 Ajustements usuels. Toute fixation de prix intègre, le cas échéant, un ajustement dette/trésorerie et un niveau de BFR normatif.
8.4 Ratchets/vestings. Toute clause de type « good leaver/bad leaver » (Article 9.3) respecte l’article 1844-1 du Code civil: ni privation totale de profits, ni exonération totale de pertes. Les décotes applicables au « bad leaver » doivent demeurer proportionnées.

Article 9 – Managers, leaver et non-concurrence (si applicable)
9.1 Vesting. Les Parts attribuées aux Managers sont acquises progressivement sur [48] mois avec cliff [12] mois, selon l’échéancier en Annexe F.
9.2 Good leaver. Démission avec préavis régulier après [•] ans, licenciement sans cause réelle et sérieuse, décès, invalidité: rachat de ses Parts au Prix de Référence (sans décote) ou maintien selon l’option convenue.
9.3 Bad leaver. Faute grave, violation substantielle du Pacte, concurrence prohibée: rachat possible avec décote plafonnée à [•]% du Prix de Référence, sous contrôle d’un expert si contesté, afin d’éviter toute disproportion.
9.4 Non-concurrence et non-sollicitation. Pendant la relation et [12-24] mois après sa cessation, dans un périmètre [géographique/sectoriel] proportionné, interdiction de concurrencer la Société et de solliciter ses salariés/clients, moyennant, si nécessaire, contrepartie financière et proportionnalité.

Article 10 – Politique de distribution
10.1 Sous réserve de la loi et des disponibilités distribuables (C. com., art. L.223-35 et L.223-36), la Société poursuivra une politique de distribution compatible avec son plan d’affaires. Sauf Décision réservée contraire, un dividende cible de [•]% du résultat distribuable pourra être proposé à partir de l’exercice [•], sous réserve de covenants bancaires.

Article 11 – Sanctions, responsabilité et exécution
11.1 Exécution en nature. Les parties recherchent l’exécution en nature des conventions de vote et des promesses de cession, dans le respect des principes issus de la réforme de 2016 (C. civ., art. 1124, 1221).
11.2 Responsabilité. Toute violation du Pacte engage la responsabilité contractuelle de son auteur (C. civ., art. 1231-1).
11.3 Clause pénale. En cas de violation caractérisée (ex.: cession en fraude de la préemption), l’Associé fautif est redevable d’une pénalité de [•] € (ou [•]% du prix de la cession) sans préjudice de la rétrocession forcée et des dommages-intérêts complémentaires si le préjudice est supérieur.

Article 12 – Adhésion des nouveaux associés
12.1 Condition d’entrée. Toute cession ou émission de Parts au profit d’un tiers est subordonnée à la signature préalable par celui-ci d’un acte d’adhésion au Pacte.
12.2 Inopposabilité. Tout transfert à un non-adhérent est inopposable entre parties au Pacte et peut fonder les sanctions de l’Article 11.

Article 13 – Confidentialité et données
13.1 Confidentialité. Les informations non publiques relatives à la Société ou aux Associés sont confidentielles. Durée: [5] ans à compter de leur divulgation, sauf si elles tombent dans le domaine public autrement que par une violation du Pacte.
13.2 Données personnelles. Chaque partie s’engage à respecter le cadre applicable (RGPD et loi Informatique et libertés) pour tout traitement de données.

Article 14 – Durée et résiliation
14.1 Durée. Le Pacte entre en vigueur à sa signature pour une durée de [•] ans, renouvelable tacitement par périodes de [•] ans.
14.2 Résiliation. La résiliation anticipée est possible pour faute grave non réparée dans les [30] jours d’une mise en demeure. Les obligations de confidentialité, non-concurrence, règlement des différends et transferts subsistent pendant les durées prévues.

Article 15 – Règlement des différends et loi applicable
15.1 Loi applicable. Droit français.
15.2 Règlement des différends. Tout différend relatif au Pacte sera définitivement tranché:
- soit par arbitrage CCI, siège à [Paris], langue [française], formation [un/ trois] arbitre(s), mesures conservatoires possibles devant le juge d’appui;
- soit par le tribunal de commerce du siège social (si les parties n’optent pas pour l’arbitrage).
La clause compromissoire n’affecte pas les actions exercées par ou contre des tiers non signataires.
15.3 Bonne foi. Les parties conviennent de conduire toute procédure de bonne foi, en veillant à l’intérêt social et à la proportionnalité des mesures.

Article 16 – Divers
16.1 Notifications. Par écrit (y compris électronique) aux adresses en tête des présentes, réputées reçues à [•].
16.2 Intégralité. Le Pacte constitue l’intégralité de l’accord entre les parties sur son objet et remplace tout accord antérieur.
16.3 Autonomie des clauses. La nullité d’une stipulation n’affecte pas la validité du reste; les parties substitueront une clause valable d’effet équivalent.
16.4 Modifications. Toute modification requiert un écrit signé de toutes les parties, sauf stipulation expresse d’une majorité différente pour des annexes techniques.
16.5 Cession. Les droits et obligations au titre du Pacte ne peuvent être cédés qu’avec l’accord préalable des autres parties, sauf cession corrélative des Parts dans le respect des Articles 7 et 12.

Annexes (à compléter et à faire approuver conformément aux Statuts)
- Annexe A: Statuts consolidés de la Société
- Annexe B: Table de capitalisation
- Annexe C: Liste des Décisions réservées et règles de vote
- Annexe D: Formules anti-dilution et exemples chiffrés
- Annexe E: Procédure de préemption (délais, modalités, substitutions)
- Annexe F: Calendrier de vesting et modalités good/bad leaver
- Annexe G: Budget et business plan

Signatures
Fait à [•], le [•], en [•] exemplaires originaux.
[Associé 1] – signature
[Associé 2] – signature
[Pour la Société, le Gérant] – signature

Note de conformité juridique et points d’attention
- Agrément et cessions: Le régime légal de la SARL (C. com., art. L.223-14) impose l’agrément pour les cessions à des tiers. Les cessions entre associés sont libres; celles à un conjoint, ascendant ou descendant sont libres sauf clause statutaire contraire. Le Pacte ne peut déroger à l’ordre public: prévoir des engagements de vote et des promesses de cession pour sécuriser les mécanismes de drag/tag.
- Majorités et décisions: Les règles des articles L.223-29 à L.223-30 s’appliquent (majorité simple pour les décisions ordinaires, majorité qualifiée pour les modifications statutaires selon la date de constitution). Le Pacte peut alourdir contractuellement les seuils via des conventions de vote, sous réserve de loyauté et d’absence d’abus de minorité/majorité.
- Conventions de vote et leur validité: Admises si leur objet est déterminé, licite, temporaire et conformes à l’intérêt social; leur violation engage la responsabilité et peut justifier l’exécution en nature des engagements de vote.
- Clauses de sortie forcée (drag) et options: La validité suppose un prix déterminé ou déterminable (C. civ., art. 1163-1164), un mécanisme d’évaluation objectif (expert art. 1592 C. civ.) et l’absence de disproportion. L’exécution forcée de promesses est admise depuis la réforme de 2016 (art. 1124 C. civ.), sous réserve des conditions légales.
- Clauses léonines: Interdites (C. civ., art. 1844-1, al. final). Les mécanismes de bad leaver doivent rester proportionnés et ne pas vider de substance les droits pécuniaires du sortant.
- Confidentialité/non-concurrence: Doivent être proportionnées dans le temps, l’espace et l’objet; une contrepartie peut être nécessaire selon le statut de l’intéressé.
- Arbitrage: Par principe valable entre parties au Pacte; certaines matières impliquant des tiers ou des questions d’ordre public peuvent rester de la compétence des juridictions étatiques.

Personnalisation requise
Merci d’indiquer: (i) la loi et le ressort souhaités si autre que la France; (ii) la structure de gouvernance (nombre de gérants, comité stratégique); (iii) la durée d’inaliénabilité; (iv) les seuils des Décisions réservées; (v) l’option anti-dilution; (vi) l’option de règlement des différends (arbitrage vs tribunal). Je peux ensuite produire une version finalisée, prête à signature, avec clauses chiffrées et annexes.