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国家法律法规数据库(全国人大常委会办公厅主办) 访问:flk.npc.gov.cn 用途与覆盖:收录现行有效法律、决定、立法解释及历史沿革;劳动合同法、劳动法、工伤保险条例、社会保险法等权威文本与修订轨迹完整。 要点:据此确定规范层级、效力状态与适用时点;引用时完整列明公布机关、公布/施行日期与最新修订信息。
最高人民法院官网·司法解释/规范性文件栏目 访问:www.court.gov.cn(“司法解释”栏目) 用途与覆盖:劳动争议审理司法解释(一)—(三)、劳动人事争议仲裁与诉讼衔接、计算经济补偿、竞业限制、加班工资等专项司法解释与会议纪要。 要点:以官方版本为准;引用时标注文号、施行日期与条次,注意与上位法及新规的冲突与适用顺序。
最高人民法院指导性案例(官方库) 访问:最高人民法院官网“指导性案例”栏目(www.court.gov.cn) 用途与覆盖:发布具有统一裁判标准功能的指导性案例,涉及劳动合同解除、工时工资、工伤认定等领域。 要点:按指导性案例编号引用,结合要旨规则与裁判理由进行类案说理;同时检索后续参照裁判以评估适用度。
中国裁判文书网(人民法院生效裁判公开) 访问:wenshu.court.gov.cn 用途与覆盖:各级法院劳动争议民事裁判文书,支持按案由“劳动争议”、审级、法院层级、裁判年份等筛选。 要点:优先选取高院与最高法院生效判决;规范引用格式(法院名称、案号、裁判日期、审级);注意个别文书脱敏与检索权限限制。
最高人民法院公报(公报案例) 访问:最高人民法院官网“公报”栏目(www.court.gov.cn);纸刊由人民法院出版社出版 用途与覆盖:遴选具有规则指引价值的“公报案例”,权威性与可引用性强。 要点:将公报案例作为说理“坚实支点”,并与司法解释、指导性案例进行规范—案例的双重论证。
人力资源和社会保障部政策法规与典型案例 访问:www.mohrss.gov.cn(政策法规/解读与答疑/典型案例栏目) 用途与覆盖:劳动关系、工资支付、社会保险、劳动人事争议调解仲裁规章与部门规范性文件,发布典型案例与操作指引。 要点:用于衔接仲裁前置程序、举证责任、时效等程序性问题;引用时说明部门规范性文件的法律效力层级与适用边界。
北大法宝(PKULaw) 访问:www.pkulaw.com 用途与覆盖:法律、行政法规、地方性法规、司法解释、案例、公报案例、指导性案例与专题库(含劳动法与社保法);提供法条沿革与关联检索。 要点:用于生成法条清单、建立“法条—司法解释—案例”关联;注意以官方文本核对关键条文与最新效力状态(付费数据库)。
法信(Faxin) 访问:www.faxin.cn 用途与覆盖:聚合公报案例、指导性案例、典型案例、裁判文书与要旨摘要,支持类案检索与要点推送,适合构建说理链条。 要点:优先筛选高层级案例与要旨一致性;结合“关联法条/裁判规则”功能完善争点型清单(付费数据库)。
无讼案例(itslaw) 访问:www.itslaw.com 用途与覆盖:案件要旨抽取、法条关联、法官/法院画像与可视化,利于快速定位高相关劳动争议案例与裁判倾向。 要点:用于初筛与类案比对;重要条文与结论需回溯至官方文本或权威期刊(商业数据库)。
威科先行·法律信息库(Wolters Kluwer China) 访问:law.wkinfo.com.cn 用途与覆盖:合规专题、监管动态、法规与案例库,劳动用工合规专题完备,附有实务评注与风险提示。 要点:适合出具实务导向的合规型“法条与案例清单”,并辅以专业评注支持论证(付费数据库)。
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